Visi dan Misi

Visi:

“Terwujudnya manajemen kepegawaian yang berkualitas untuk menciptakan Pegawai Negeri Sipil yang profesional dan kompeten”


Misi :

  1. Meningkatkan kualitas pelayanan administrasi kepegawaian.
  2. Meningkatkan kompetensi dan kinerja aparatur melalui pendidikan dan pelatihan.
  3. Meningkatkan pembinaan kedisiplinan dan kesejahteraan aparatur.